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Ben est directeur général exécutif chargé de fournir des services de conseil et de transaction immobiliers aux entreprises utilisatrices et aux propriétaires individuels et institutionnels de biens immobiliers commerciaux. Ben assurera une supervision particulière des activités de crédit-bail d'agences institutionnelles.

Avant de rejoindre JLL, Ben a travaillé en tant que directeur principal chez Cushman & Wakefield, où il a codirigé une équipe de quatre spécialistes industriels responsables de plus de 5 millions de pieds carrés de location d'agences pour divers clients tels que LaSalle Investment Management, Prologis, Liberty Property Trust, IndCor Properties, Exeter Property Group et Highbrook Investment Management. Ben a également occupé les postes de premier vice-président chez CBRE et de vice-président chez Trammell Crow Company et Miller Corporate Real Estate Services.

Les principales responsabilités de Greg Ferraro incluent le conseil et le conseil aux clients dans la formulation et la mise en œuvre de stratégies immobilières à l'appui de leurs objectifs opérationnels. M. Ferraro aide ses clients à gérer les transactions par le biais de négociations de location et de services d'acquisition/cession dans la région médio-atlantique et à l'échelle nationale.

Greg a plus de 8 ans d'expérience professionnelle dans le développement des affaires en tant que conseiller de confiance et partenaire stratégique de ses clients. Chez JLL, il a assisté des entreprises régionales, nationales et internationales telles que La-Z-Boy, FLIR, Under Armour et Nordstrom dans leur stratégie immobilière et leur gestion des transactions dans la région métropolitaine de Baltimore et à l'échelle nationale. Greg a également fourni avec succès des solutions de location et de disposition aux propriétaires locaux et institutionnels d'immobilier industriel.

Avant de rejoindre JLL, Greg a occupé pendant quatre ans un poste de développement commercial dans le secteur du recrutement. Au cours de cette période, il a acquis de l'expérience dans divers secteurs, notamment l'industrie, la finance et la comptabilité, ainsi que les technologies de l'information et des télécommunications. Greg a joué un rôle déterminant dans le développement d'entreprises nouvelles et existantes tout en gérant la prestation de services en supervisant une équipe de recruteurs. Greg a toujours répondu aux besoins des clients et de son équipe en proposant des solutions rapides à des problèmes difficiles, en mettant l'accent sur l'excellence du service à la clientèle, en tenant compte des tendances du marché et en communiquant ouvertement.